15:09 24 июля 2013 г.
Когда работодатели слышат про создание специальных условий труда для инвалидов, они обычно впадают в некоторую растерянность и не могут объяснить каким образом они должны создаваться.
Благодаря информированию на интернет-сайтах в местных СМИ и индивидуальной разъяснительной работе специалистов службы занятости определено, что создание специального рабочего места включает в себя не только строительные работы и приобретение дорогостоящего оборудования, но и пересмотр служебных
обязанностей и графика работы в зависимости от ограничений к трудовой деятельности сотрудника с инвалидностью.
Такие комфортные условия для трудоустройства предусмотрены Республиканской целевой программой по содействию трудоустройству незанятых инвалидов в Чувашской Республике на 2013 - 2015 годы.
В текущем году на базе организаций города Канаша и Канашского района запланировано создание 8 специальных рабочих мест для инвалидов.
С начала года трудоустроены четыре инвалида 3 группы и два инвалида 2 группы по специальностям: «швея», «охранник», «приемщик заказов», бухгалтер» и «администратор».
В качестве положительного примера можно привести трудоустройство Кузнецова Валерия Александровича, имеющего инвалидность 2 группы по заболеванию органов пищеварения. В мае он был трудоустроен по специальности «бухгалтер» в ООО «Комфорт».
Изучив рекомендации индивидуальной программы реабилитации и степень ограничения трудоспособности гражданина, работодатель оснастил рабочее место компьютерным столом, офисным стулом, компьютером, микроволновой печью, электрическим чайником и фильтром для воды.
Работа Валерию Александровичу нравится, так как она соответствует его специализации и ведется в щадящем рабочем графике.
Отдел КУ ЦЗН Чувашской Республики Минтруда Чувашии по городу Канаш