00:00 31 октября 2012 г.
Практика показывает, что более всего испытывают стресс от потери работы люди, которые имели большой беспрерывный трудовой стаж и потеряли работу внезапно. Это граждане в возрасте от 50 лет и старше. И это понятно, работодатели отдают предпочтение молодым сотрудникам, у которых есть опыт работы, знания и много времени для карьерного роста.
С начала года в Центр занятости населения города Канаша обратилось 125 человек предпенсионного возраста. С ними проводится работа по повышению мотивации к труду и снятию психологических барьеров при поиске работы. Специалисты центра занятости информируют их об услугах службы занятости, консультируют по различным вопросам, подбирают вакансии, рассматривают возможность самозанятости, а также проводят групповые консультации, приглашают на ярмарки вакансий.
В результате проведенных мероприятий с начала года по направлению Центра занятости населения города Канаша трудоустроилось 97 граждан предпенсионного возраста, в том числе:
на общественные работы – 54 человека;
по договорам для испытывающих трудности в поиске работы – 19 человек.
На 31 октября 2012 года на учете в Центре занятости населения города Канаша состоит 32 гражданина предпенсионного возраста.