07 июля 2010 г.
Среди обращающихся за получением государственных услуг в органы службы занятости населения немало людей предпенсионного возраста. За январь- май 2010 года их численность составила 5,5% от численности обратившихся. Не секрет, что этой категории безработных граждан труднее всего найти работу. Хотя у них за спиной огромный опыт и стаж работы, но работодатели сегодня предпочитают молодых. В связи с этим люди предпенсионного возраста очень нуждаются в поддержке и помощи со стороны государства и, соответственно, специалисты центра занятости уделяют им особое внимание. Кому не удалось подобрать постоянную работу по имеющейся профессии, предлагается временная работа по программе трудоустройства граждан, испытывающих трудности в поиске работы. Желающие оформить досрочную пенсию получают направление в Пенсионный фонд.
Безработным гражданам пенсия по старости может быть оформлена досрочно только при соблюдении нескольких условий:
- гражданин должен быть зарегистрирован в качестве безработного в органах службы занятости по месту жительства;
- наличие стажа работы, дающего право выхода на полную пенсию по старости, включая пенсию на льготных условиях;
- достижение гражданином определенного возраста: женщины – 53 года, мужчины - 58 лет;
- отсутствие у органа службы занятости возможности для трудоустройства гражданина;
- увольнение с последнего места работы в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников;
- согласие безработного гражданина с направлением его на досрочную пенсию.
Так, в 2009 году 79 безработным гражданам предпенсионного возраста, уволенным по сокращению штата или ликвидации предприятия, по предложению центра занятости из-за отсутствия возможности трудоустройства была назначена досрочная пенсия. В текущем году предложение о назначении досрочной пенсии уже получили 56 безработных граждан предпенсионного возраста. Согласно п.3 ст.32 Федерального Закона «О занятости населения в Российской Федерации» граждане, которым назначена досрочная пенсия по направлению службы занятости, не имеют права устраиваться на работу. При поступлении на работу выплата пенсии прекращается. Если гражданин, получающий досрочную пенсию, своевременно не сообщил о своем трудоустройстве в центр занятости или Пенсионный фонд, то этот факт уже будет рассматриваться как мошенничество.