00:00 25 июля 2011 г.
Проблема занятости лиц с ограниченной трудоспособностью приобрела сегодня особую остроту.
В настоящее время для человека с инвалидностью имеются реальные возможности трудоустройства при содействии службы занятости.
В спектре основных задач Центра занятости населения города Канаша – полноценное внедрение инвалида в жизнь общества.
Одним из основных мероприятий Республиканской целевой программы дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Чувашской Республики является возмещение работодателю затрат на приобретение и оснащение специального рабочего места для инвалида.
Данная программа – это реальная возможность найти свое рабочее место человеку, имеющему ограничения в трудоспособности, на равных правах со всеми гражданами современного общества.
Практика показывает, что не только работодатели неохотно участвуют в выполнении мероприятий, но и сами инвалиды оказываются не готовы к трудоустройству. Среди них есть как объективные, так и причины личностного характера.
Несмотря на все трудности, при помощи Центра занятости населения города Канаша с начала 2011 года, желающие работать инвалиды смогли найти свое постоянное рабочее место.
Из числа направленных на специальные рабочие места трудоустроены 12 инвалидов по специальностям: «специалист по снабжению» в Открытое Акционерное Общество «Канашский завод электропогрузчиков», «оператор копировальных машин» и «сторож-вахтер» в Канашское РАЙПО, «подсобный рабочий» к индивидуальному предпринимателю Семеновой И. В., «диспетчер на телефоне» к индивидуальному предпринимателю Воробьеву И. Ф., 2 трудоустроены в Закрытое Акционерное Общество «Промтрактор-Вагон» по специальности «подсобный рабочий», «уборщик» в Канашский ПАТП – филиал ГУП ЧР «Чувашавтотранс», «санитар» в Муниципальное учреждение здравоохранения «Канашская городская больница», 2 «швеи» к индивидуальному предпринимателю Кольцову П. А. и 1 «уборщица» к индивидуальному предпринимателю Аракелян Э.Б.